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Wir.

Kommunikation & Leadership

Herausragenden Ergebnisse sind keine Zufälle. Schaffen Sie mit konsequent starker Führung echten Team-Spirit, um gemeinsam zu gewinnen.

Die Kraft des Wir.

Klare Rollen, Führung und Kommunikation sind Schlüssel zu Vertrauen und Erfolg. Sie fördern Wachstum und binden Fachkräfte und Talente. Organisch und historisch gewachsene Strukturen können jedoch Entwicklung hemmen.

Wenn ein Team lernt, effektiv zu kommunizieren und ein Bewusstsein für diesen Modus zu entwickeln, eröffnen sich neue Dimensionen. In einem ONEDAY-Workshop zum Thema «Wir.» lernen Sie, unser sportpsychologisches Know-how auf Ihre Spielfelder in Wirtschaft und Verwaltung zu übertragen.

Herausragende Ergebnisse entstehen nicht zufällig. Fördern Sie individuelle Motivation und organisationales Lernen – und formen Sie mit ONEDAY ein Team, in dem jedes Mitglied unverzichtbar ist.

Buchtipps

  • Das Geheimnis der All Blacks Rugby und Leadership: Was wir vom Erfolgsrezept der New Zealand Rugby Nationalmannschaft lernen können. Tipps für Führungsverhalten und Mitarbeiter, James Kerr, Copress

  • Reinventing Organizations – Ein Leitfaden zur Gestaltung sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit, Frederic Laloux, Vahlen

  • Das kollegial geführte Unternehmen – Ideen und Praktiken für die agile Organisation von morgen, Bernd Oestereich & Claudia Schröder, Vahlen

Ihr Weg zu Kommunikation & Leadership

Unsere erfolgreichsten Lösungswege für Ihre Challenge: Diese ONEDAYs haben sich in der Praxis als ausgesprochen wirksam erwiesen. 

  • ONEDAY High Performance Team

    Haben Sie sich schon einmal gefragt, was alles möglich wäre, wenn Ihr Team nicht nur Ziele erreicht, sondern gemeinsam Grenzen verschiebt?

    Investieren Sie einen Tag in die Teamentwicklung und erleben Sie an einem ONEDAY High Performance Team einen vielfachen ROI, indem Sie die Kraft der Synergien Ihres Teams freisetzen. 

    Während des ONEDAY High Performance Team arbeiten Sie gemeinsam in einem geführten Prozess daran, zu einem effektiveren Team zusammenzuwachsen. Mit Ihrem Guide identifizieren Sie die Schlüsselelemente, die das Team befähigt, grössere Ergebnisse zu erzielen als die Summe einzelner Beiträge.

    Wir klären nicht nur Effizienz, sondern auch Konsequenz: Wie gehen Sie positiv mit dem Erreichen von Grenzen um? So fördern Sie respektvolle, offene Kommunikation und eine wirkungsvolle Fehlerkultur, die langfristig zu mehr Selbstorganisation und Eigenverantwortung führt. Wir geben Ihnen zudem alles an die Hand, was Sie für eindeutige Rollendefinition, effektive Delegation und Erwartungsmanagement brauchen.

    Steigern Sie Effektivität und Engagement – und lernen Sie mit ONEDAY High Performance Team Vielfalt zu nutzen, um innovativ und anpassungsfähig zu bleiben.

  • ONEDAY Re-Connect

    Wenn Sie merken, dass Sie gegen, statt miteinander arbeiten und Konflikte die Beziehungsebene dominieren, stellt das eine Herausforderung für die Teamentwicklung dar. Hier hilft ein ONEDAY Re-Connect. Wir unterstützen Sie dabei, Vertrauen zu reaktivieren und eine konstruktive Zusammenarbeit wieder möglich zu machen.

    Egal, ob Sie in einem politischen Gremium arbeiten, in einem Team von Chefärztinnen oder -ärzten oder in einem Familienbetrieb engagiert sind – unsere Guides schaffen einen sicheren Raum, der offenen, würdevollen Austausch ermöglicht. Unsere Methodik schafft die Voraussetzungen, um einander zuzuhören, respektvoll zusammenzufinden und trotz unterschiedlicher Wertvorstellungen funktional zu bleiben. Dies erreichen wir durch die Wiederherstellung einer funktionierenden Kommunikation, emotionale Entlastung und verbindliche Vereinbarungen.

    Vor allem in Zeiten hoher Spannung, extremen Drucks und intensiver medialer Präsenz unterstützen wir Sie dabei, Ihr Team durch konstruktive und respektvolle Führung zu einem professionellen Miteinander zu befähigen – mit Fokus auf das gemeinsame Ziel, trotz individueller Perspektiven. 

Wen ONEDAY weiterbringt

Wir glauben an eine Gesellschaft, in der alle Menschen das tun, was sie und ihre Welt weiterbringt. Deshalb richtet sich ONEDAY an Privatpersonen sowie Leistungstragende und Organisationen aus Wirtschaft, Sport und Verwaltung.

Formate

Erleben Sie Entwicklungsschritte und Lösungswege mit ONEDAY in drei verschiedenen Formaten und kombinieren Sie diese nach Bedarf zur Expedition.

Entdecken Sie neue Horizonte.

Melden Sie sich für regelmässige «in-sights» an, die Sie in Ihrer Welt weiterbringen.